Radio 24syv har besat de fire ledelsesposter og sætter nu gang i den brede rekrutteringsproces, hvor radioen rykker ud med de store jobopslag.

“Fra på søndag søger vi både gode programidéer, værter og journalister i annoncer,” siger direktør Jørgen Ramskov, 24syv.

Branchen afventer også et udbud af de mange programmer, som radioen skal købe ude i byen. Men den proces kommer til at strække sig over flere måneder.

Masser af sendetid til gode ideer
Der er for det første tale om mange programmer, og programcheferne Mads Brügger og Mikael Bertelsen tiltræder først på fuldtid til august.

“50 procent af sendetiden bliver nyheder/aktualitet, der især produceres af de ansatte. Andre 50 procent af sendetiden bliver med indkøbt stof, så der er mange programminutter i udbud,” siger Jørgen Ramskov.

Programcheferne og direktøren er endnu midt i at snitte de endelige koncepter til, baseret på de generelle rammer og idéer, der blev fremlagt i koncessionsansøgningen.

Domicil forhandles stadig
Det er besluttet, at radioens teknik opbygges som en ekstern enterprise - og her er to bydere i spil til at vinde ordren.

Derimod er der ikke fuld klarhed over, hvor radioen rent faktisk skal bo. Ramskov hælder mest til at flytte ind på 2. sal hos den ene ejer af radioen, People Group, i København V, som planlagt. Forudsætningen er dog, at forhandlingerne med udlejer - ATP - forløber tilfredsstillende.