Fyringsrunde hos Midtjyske i dag

I alt 36 stillinger skulle være skåret væk som led i den spareplan for Midtjyske Medier, der i sidste uge førte til arbejdsnedlæggelser.
Michelle From Hoxer

Midtjyske Mediers spareplan til 60 mio. har i dag resulteret i, at 24 medarbejdere er enten afskedigede eller fritstillede. Dertil kommer stillinger, der ikke bliver genbesat. 18 ud af 24 har dog valgt den fritstillingsordning, som alle medarbejdere har fået tilbudt.

”Det har været en svær omgang og en rigtig barsk formiddag. Folk er kede af det og nedtrykte og usikre på fremtiden,” siger fællestillidsmand for Midtjyske Medier, Jens Kirk.

Han kan bekræfte, at fyringerne har fordelt sig på følgende måde:

Dagbladet Ringkøbing-Skjern: én medarbejder afskediget, mens to vælger fritstilling.
Århus Stiftstidende: 12 medarbejdere vælger fritstilling.
Randers Amts Avis: to afskediget, to vælger fritstilling, to praktikantstillinger genbesættes ikke.
Viborg Stifts Folkeblad: én fratræder frivilligt.
Dagbladet Holstebro-Struer: tre medarbejdere afskediget, mens én har valgt den tilbudte fritstilling.

Ledelsen har derudover valgt ikke at besætte fem ledige stillinger og nogle praktikantstillinger. 

Jens Kirk er tilfreds med den måde fyringerne er eksekveret på, men han fortæller, at medarbejderne har hårdt brug for en afklaring fra ledelsen side, når det gælder fremtiden.

”Det vi har brug for lige nu er en klar udmelding, om hvad det er, vi skal lave i fremtiden. For vi kan selvfølgelig ikke have den samme dækning af lokalstoffet, når vi nu er færre medarbejdere. Derfor har vi en klar forventning om snart at få den afklaring, vi er blevet lovede,” siger Jens Kirk.

Han ser positivt på, at så forholdsvis mange selv har valgt at gå, men fællestillidsmanden har til gengæld savnet lydhørhed, inden det nåede til fyringerne i dag. De alternative spareforslag, som tillidsmændene i Midtjydske Medier i sin tid foreslog ledelsen, er der ifølge Jens Kirk ikke blevet lyttet tilstrækkeligt til.
 

Del artikel

Tilmeld dig vores nyhedsbrev

Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

Nyhedsbrevsvilkår

Forsiden lige nu

Læs også